Verhalen van Amstadammers
Zij-instromer Rolan: ‘Dit werk heeft mijn leven op een positieve manier veranderd’
Rolan de Groot werkte bijna zijn hele leven als barbier en kapper. In zijn eigen zaak, en in die van anderen. Tot hij drie jaar geleden het roer drastisch omgooide: ‘Ik miste diepgang en wilde meer kunnen betekenen voor mens en samenleving.’
‘Eigenlijk heb ik het mezelf wel op meerdere momenten in mijn leven afgevraagd: als ik geen kapper was geworden, wat dan? Stiekem heb ik altijd al iets in de zorg willen doen. Ik was er ook al meerdere keren mee in aanraking gekomen. Zo had ik een partner die in zorg werkte, en heb hier en daar ook wel eens meegelopen of vrijwilligerswerk gedaan.’
Meer diepgang
Drie jaar geleden sloeg de echte twijfel toe bij Rolan. ‘Ik was 50 en zag mezelf niet tot mijn pensioen als kapper werken. Want vergis je niet: dat is behoorlijk zwaar werk. Daarnaast miste ik diepgang en wilde ik meer kunnen betekenen voor mens en samenleving. Maar wat kon er nog op mijn leeftijd? Toen ik de advertentie van Amsta voor zij-instromers op social media voorbij zag komen wist ik: deze kans grijp ik met beide handen aan.’
Oriëntatiebaantraject
Na een korte voorselectie startte Rolan een oriëntatiebaantraject bij Amsta. Zonder zijn baan als kapper direct op te geven werkte hij drie maanden lang, twee dagen per week, op verschillende locaties van Amsta. Een schot in de roos: ‘Ik was direct enthousiast over mijn keuze, want ik haalde meteen voldoening uit dit werk. Waar dat in zit? Kleine, maar mooie dingen: een bewoner die je even vastpakt of een kneepje in je wang geeft. Dan voel ik me echt gelukkig. Natuurlijk is het werk soms ook heftig. Je krijgt bijvoorbeeld te maken met ziekte en het overlijden van bewoners. Toch heb ik gemerkt dat je hierin al redelijk snel een professionele houding aanneemt. Zodra je de deur dichttrekt, moet je het werk ook achter je kunnen laten.’
Verkorte opleiding
In september volgde Rolan zijn oriëntatietraject op met een verkorte opleiding (1,5 in plaats van 3 jaar) tot verzorgende IG, niveau drie. ‘Het is een betaalde opleiding die je vooral in de praktijk volgt. Op dit moment werk ik op een gesloten afdelingen voor dementerende ouderen, maar in februari ga ik weer op een locatie werken waar ook mensen met lichamelijke aandoeningen wonen. Zo leer je over alle ziektebeelden.’
Gewaardeerd
Hoewel hij nog geen volleerd werknemer is, merkt Rolan dat hij als zij-instromer erg wordt gewaardeerd door collega’s. ‘Ze geven me veel ruimte en ik kan alles vragen, ook al is er soms nog zo weinig tijd. Omdat ik al wat ouder ben, neem ik natuurlijk wel al wat ervaring mee. Zo kan je in de regel al beter dingen inschatten of relativeren. Dat vinden collega’s prettig.’
‘Ik kan iedereen die meer voldoening uit zijn werk wil halen aanraden om als zij-instromer aan de slag te gaan. Het heeft mij, en mijn kijk op het leven in elk geval op een positieve manier veranderd. Dit werk drukt je met je neus op de feiten: voor mensen die (intensieve) zorg nodig hebben is het leven niet altijd even makkelijk. Mede daarom denk ik nu veel vaker: pluk de dag en doe iets leuks met je leven!’
Meer over het zij-instromerstraject