Wat ga je doen?
Als Senior Financieel medewerker ben jij het financiële geweten van de organisatie en verantwoordelijk voor een adequate financiële administratie. De afdeling finance is verantwoordelijk voor de financiële en cliëntenadministratie bij Amsta en levert betrouwbare, relevante en tijdige informatie. Je let op een juiste en eenduidige uitvoering van de verwerking van financiële mutaties. Daarnaast houd jij je bezig met het ondersteunen van de inrichting van nieuwe financiële processen. Je analyseert en controleert de mutaties en zorgt voor de correcte aanlevering van informatie voor de journaalposten, de resultaten van de financiële administratie en de verklaringen van de cijfers in overeenstemming met interne protocollen en wet- en regelgeving. Vanuit jouw brede en zelfstandige rol werk je nauw samen met onder meer de Administratie, Business Control en rapporteer je aan de Manager Financiën.
Je werkzaamheden:
- Je voert de administratie van de vaste activa, projecten, subsidies en productie uit
- Je stelt de jaarrekening op ten behoeve van de accountantscontrole
- Je draagt zorg voor de complexe dossiers ten behoeve van de periodieke afsluitingen, waaronder het controleren van productie, fiscaliteiten, subsidies, en projecten
- Je levert een bijdrage aan de ontwikkeling van de financiële afdeling door procesbeschrijvingen, -verbeteringen, en –optimalisaties
- Je controleert de vastlegging, handhaving en eenduidigheid van de administratie organisatie
- Je bent alert op actuele financiële wijzigingen en zorgt voor de vertaling en implementatie van het financiële beleid
- Je zorgt voor de informatievoorziening binnen het team over technische regelgeving en veranderingen
- Je bent één van de key-users van het AFAS systeem en bent verantwoordelijk om het systeem verder te onderhouden en verder door te ontwikkelen
- Je levert een bijdrage aan het FA-beleid en aan het opstellen van het jaarplan
Wie ben jij?
- Je hebt een afgeronde financiële hbo/wo-opleiding;
- Je bent een teamspeler, leergierig en draagt bij aan de verbinding binnen Amsta;
- Je hebt gedegen kennis van processen, oog voor potentiële risico’s en in staat om verbeteringen door te voeren;
- Je hebt kennis van richtlijnen, wetgeving en procedures rondom administratieve organisatie en op het gebied van kwartaal – en jaarrekeningen;
- Je hebt bij voorkeur kennis van de financiering van de zorg (Wlz, Wmo, Jeugdwet, Zvw);
- Je hebt bij voorkeur kennis van zorgadministratie Pluriform Zorg (Adapcare), bedrijfsvoeringssysteem Profit (AFAS) en diepgaande kennis Excel;
- Je beschikt over de volgende vaardigheden: goed analytisch kunnen denken, logisch redeneren en het vermogen om overzicht en samenhang te zien en dit uit te dragen;
- Je beheerst de Nederlandse taal, bent klantvriendelijk en communicatief sterk;
- Je werkt uiteraard zeer nauwkeurig en bent in staat je eigen werkzaamheden te plannen. Dit alles als onderdeel van een team.
Wat bieden wij?
Een werkplek waar zorg en ontwikkeling hoog in het vaandel staan, voor cliënten én medewerkers. Daarnaast zijn jouw arbeidsvoorwaarden samengesteld volgens CAO VVT en zien er zo uit:
- Contract van 12 maanden met de intentie om te verlengen naar onbepaalde tijd;
- Salaris wordt ingeschaald in functiegroep 55, afhankelijk van opleiding en werkervaring, met een maximumsalaris van € 4.558,88 op basis van een 36-urige werkweek;
- Vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) van jouw bruto jaarinkomen;
- Pensioenregeling via pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW).
En vinden wij het als werkgever belangrijk dat je goed (duurzaam) inzetbaar blijft en bieden we jou:
- Een hybride werkomgeving
- Trainingen en opleidingen om bij te blijven in je vak en te groeien als professional;
- Korting op een sportschoolabonnement en (zorg)verzekering;
- (afhankelijk van maatregelen COVID-19);
- Een aantrekkelijk fietsplan en reiskostenvergoeding.
Wie zijn wij?
Amsta biedt zorg en ondersteuning aan Amsterdammers die om welke reden dan ook niet in staat zijn hun leven op eigen kracht vorm te geven. Bij alle keuzes die we maken zijn welzijn en geluk van onze cliënten het uitgangspunt. Amsta wil een toonaangevend, sociaal en aantrekkelijk werkgever zijn en stimuleert mensen vanuit hun talent en persoonlijke kracht om resultaatgericht te werken, flexibel te zijn en zich duurzaam te ontwikkelen.
Enthousiast?
Solliciteer direct via onderstaande sollicitatiebutton. Graag ontvangen wij jouw CV en brief voor 11 juni 2023.
Wil je meer informatie of heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met Nanda Pit-Heeres, Manager Financiën, bereikbaar op: 020-506 10 08 of n.heeres@amsta.nl.
Heb je algemene vragen? Neem dan contact op met Roos Luthart (Recruiter) via 06-2831 9014 of r.luthart@amsta.nl.
* Het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het opvragen van een referentie zijn onderdeel van de selectieprocedure.
Ben je enthousiast? Solliciteer dan meteen. We kijken uit naar je reactie.
Direct solliciterenMeer over
Contact
Voor algemene vragen: