Over ons

In september hebben wij weer nieuwe leerwerkplekken beschikbaar! Amsta is een erkend leerbedrijf en verzorgt beroepsopleidingen van niveau 2 t/m 5. Bij Amsta bieden we ouderenzorg en gehandicaptenzorg op 30 mooie locaties in Amsterdam. Alle organisatieonderdelen hebben hun eigen charme en accenten. We werken praktisch, professioneel, persoonlijk en liefdevol. Onze medewerkers en cliënten zijn net zo divers als de stad zelf. Bij Amsta zie je verschillende culturen, leefstijlen en achtergronden!

Wat ga je doen?

Je wilt graag Verzorgende IG worden. Bij Amsta kom je als werknemer in dienst en word je gelijktijdig opgeleid in een BBL-traject van 3 jaar. Onderdeel van de opleidingsprocedure is een motivatiebrief, CV, eerder behaalde diploma’s, VOG, een sollicitatiegesprek en een capaciteitentest. Op de werkvloer word je begeleid door een werkbegeleider. Dat is een ervaren werknemer uit jouw vakgebied.  Daarnaast krijg je begeleiding van een praktijkopleider die je leert de theorie naar de praktijk te vertalen. Ook bewaakt de praktijkopleider de randvoorwaarden en het leerklimaat waarin je opgeleid wordt. Het opleidingsinstituut (ROCvA of ROCTOP) verzorgt de theoretische kant van de opleiding.

Je wordt bij Amsta breed opgeleid, dat betekent dat je gedurende de opleiding in verschillende locaties gaat werken, zodat je kennis op doet in alle facetten van de ouderenzorg. Onze doelgroepen zijn: somatiek, psychogeriatrie, revalidatie, jonge mensen met dementie, Korsakov en gerontopsychiatrie.

Wie ben jij?

  • Je hebt het vmbo-diploma (leerweg TL, KB of GL) óf MBO-HZW diploma.
  • Je hebt affiniteit met de ouderenzorg.
  • Je bent bereid te werken met onze verschillende groepen binnen de VVT sector.
  • Je bent leergierig, flexibel en zelfstandig.
  • Je basishouding in zorgverlening is nieuwsgierigheid.
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden en een goede beheersing van de Nederlandse taal; zowel schriftelijk als mondeling.
  • Je kunt je goed inleven in een ander en je bent respectvol in je benadering.
  • Je vindt het geen probleem om onregelmatige diensten te werken.

We bieden jou

  • Je krijgt een leerarbeidsovereenkomst en je ontvangt salaris van Amsta.
    Afhankelijk van leeftijd en opleidingsjaar wordt ofwel het minimumloon, ofwel het leerlingensalaris toegepast. Wanneer je al belangrijke of geschikte werkervaring hebt opgedaan dan wordt hiermee, bij de bepaling van het salaris, rekening gehouden. Bij het overgaan naar een volgend leerjaar zal het salaris opnieuw worden vastgesteld conform de CAO VVT en wettelijke regels. 
  • Amsta biedt jou een BBL leer- werkplek aan op één van onze VVT-locaties
  • Amsta betaalt je studie- en boekengeld.
  • Je gaat gemiddeld één dag in de week naar school waarvan Amsta ongeveer 4 uur doorbetaald.
  • Je krijgt (8%) vakantiegeld en (8,33%) eindejaarsuitkering.
  • Een aantrekkelijke pensioenregeling via pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW.)
  • Korting op een sportschoolabonnement, collectieve (zorg)verzekeringen en je kunt meedoen aan onze gratis bootcamp.
  • Een aantrekkelijk fietsplan (fiets met Belastingvoordeel) en reiskostenvergoeding.

Enthousiast?

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met één van onze recruiters via werving@amsta.nl.

Interesse? Solliciteer dan zo snel mogelijk. Je kunt ook direct solliciteren via de button ‘Direct solliciteren’. Wij nemen dan contact met jou op. 

Het aanleveren van een verklaring omtrent gedrag (VOG) is onderdeel van de selectieprocedure.

Ben je enthousiast? Solliciteer dan meteen. We kijken uit naar je reactie.

Direct solliciteren
Direct solliciteren